教研组长工作总结

时间:2024-11-26 22:28:08
教研组长工作总结

教研组长工作总结

总结是对某一特定时间段内的学习和工作生活等表现情况加以回顾和分析的一种书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此,让我们写一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢?以下是小编整理的教研组长工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

教研组长工作总结1

不知不觉在这忙忙碌碌的工作中,这一学期就这样不经意的结束了,回味这一期的工作,总体上都是在匆忙的日子里度过的,按照学校各个部门的要求,基本上顺利的完成了各项工作,回味这一期,各项工作有很多亮点,但也出现了很多问题点和不足之处,这些将是我们今后需改进和突破的地方。

一、概况:

组员:肖红、、李锦、史小青、谭锦梅、徐园、郑文艺、严微、陈梅玉、何伟华、赵元彬、彭劲、张美玲、林炜珊、黄莉斯、陈锋、王春妍17人,其中老成员5人,新成员12人(其中包括非专业人员2人),以肖红老师为直接行政领导,为科组长的领导班子,其他成员为组员共同组建综合组。

性质:综合组是由音乐、体育、美术、信息技术四个科目的老师组成的,从组成上看综合组是以艺术为重心的科组,也充分显示了综合组的艺术性。

二、科组工作开展

1、本学期严格依照行政部门的计划,学期初制定了我综合教研组的教研工作计划,要求每位老师根据大纲要求制定自己的教学计划(学期初第二周就制定了);同时组建了健美操、舞蹈、合唱、鼓号、绘画、书法、田径兴趣班,并制定了兴趣班工作计划。

2、本期教研活动开展情况:本期开展教研活动共计16次,其中公开课的九节,分别为:赵元彬、史小青、林炜珊、李锦、徐园、陈锋、张美玲、王春妍、彭劲九位老师的公开课;迎接教办督导检查公开课两节(音乐:李锦、肖红),集体备课四次(负责人:赵元彬、张美玲、史小青、彭劲);

3、外出学习:本学期外出学习共计17人次,外出学习的人员有:郑文艺、、徐园、彭劲、赵元彬、张美玲、林炜珊六人,其余人员没有参加外出学习;

4、教案撰写:本学期的教案书写共计919课时(音乐242课时,体育361课时,美术190课时,信息技术126课时)。肖红、严微老师的教案书写的详细,字迹公整,板书规范;

5、听课情况:本学期科组内老师参加听课达231节,老师们的听课面广,有本科组的,也有其它理论课的,大部分听课记录记录的非常详细,可显听课也比较的认真,切实做到“活到老,学到老”的境地。

6、兴趣班的组建情况:健美操:徐园;舞蹈:史小青;合唱:李锦;鼓号:肖红;绘画:张美玲;书法:林炜珊;田径:彭劲。史小青、肖红、徐园三位老师的兴趣班成效显著。

三、本学期的活动和成绩:

1、徐园:一、三年教龄优质课获一等奖;教学设计竞赛获三等奖;

2、张美玲:四~六年教龄优质课获一等奖;

3、美术组:九月份“迎国庆”书画作品展;十月份“读书月”作品展;十一月份学生书法作品展;十二月份迎“元旦”书画作品展。

4、何伟华:教学设计竞赛获三等奖

四、工作的开展和不足

科组人员的年青化,在教学工作中也暴露出了很多问题和不足点。

1、音乐:以肖红老师为带头人,带领着史小青、李锦和谭锦梅(非专业老师)三位新老师,其课堂教学方面都组织的非常恰当,唯独学校的音乐活动方面没有有效的得到实施,肖红老师是大队辅导员,平时工作非常忙碌,史小青、李锦两位老师早上要跟车,谭锦梅老师是非专业老师,他们都没有太多的时间去进行专业兴趣班的训练。艺术是不断的练习才能形成技能的,我校在训练时间方面这方面没有得到充分的保证;

2、体育:本学期的体育教学工作较上学期有了很大差别,本期新来了体育老师有四名,还有一名为非专业体育老师,队伍更显“年青化”。不论是新、老教师的教学激情都没有了上期的好。

本期的体育教学工作总体上来说是力度不够,从学校到班级,再到体育老师,最后到学生,都没有一定的系统化,所有重点都把学生安全放在首位,在学生们乃至所有老师心目中体育课就是队列队形、广播体操,一切围绕这两点执行,当教到六年级学生时,学生们说:“我们‘玩’这个已经‘玩’了六年了,不是我们不会,而是我们不想做。”顿时我无语了,说实话不是学生们不感兴趣,我们老师也不敢兴趣。试问下:“一件不敢兴趣的事情又有谁愿意去干呢?”

再者班级纪律的混乱,也是导致体育课堂很难进行的直接原因。每个班级都有好几个调皮的学生,这些学生不是单纯的不听课,而是捣乱,甚至顶撞老师,根本不具备一名学生的基本素质,对这些学生只能说是无奈,学校也没有一定的方式方法解决。作为一名老师又不能体罚学生,导致我们体育老师是素手无策。有时候回想,这些个娃是到学校干什么的?顿时无语!

体育场地、器材的不足。这些硬件设施的不足都是可以通过教学方法来克服的,但老师们的教学方法很难得到实施,经常受到非因素的限制。

3、美术:三位美术老师每月都按照计划出了相关的展板、板报。美术课堂组织的非常好,学生们对美术课非常感兴趣,甚至自习课都在作画。唯有美中不足的是学生们的美术作业没有普及,林炜珊老师的作业批改问题非常严重,先是作业批改打分数(不是等级制);接着是批改作业两个周做一次批改,批改不及时;12月份作业仅有一次作业,这些在今后的教学中应有待改正;

4、信息技术:本学期陈锋和王春妍老师,两人很少带学生进电脑室上课,课堂上经常出现无内容,自习的情况,要么就是老师在讲台上面操作演示,学生顺其自然的做自己的事;学校的教学硬件和后勤没有跟上,是最大的问题;

5、兴趣班的开展情况:学期初策划了以下兴趣班:健美操:徐园;舞蹈:史小青;合唱:李锦;鼓号:肖红;绘画:张美玲;书法:林炜珊;田径:彭劲。学初都制定了各自的兴趣班工作计划,通过一学期的训练,通过验收可以了解到,兴趣班的开展情况并不是很理想,基本上都只是表面上的形式,没有涉及到内涵,更别说体会到“艺术”的境界,这很大原因是由于老师们没有时间去授教,也没有太多的精力去操作,建议今后应组建系统的兴趣班,由专业老师负责训练,兴趣班的组建要有阶梯性,要不断的参加各种赛事。

五、今后工作的重点和方向

本期工作是今后工作的铺垫,没有较好的完成好,或没有达到预定的目标,可以再今后的教学中弥补,我认为有以下方面有待提高和关注的:

1、各任课教师要不断提升自己的业务水平,包括技术技能水平、教育教学水平、学生管理水平等,尤其是在课堂的驾驽能力;

2、学校要重视艺术课堂,要为综合组的老师艺术教学提供时间、场地、经费等后勤保障,以及艺术在学生们心目中的兴趣;

3、学校要制定严密的兴趣班教学计划,各兴趣班也要制定切实可行的兴趣班教学计划,并按计划备好课;兴趣班的组建要有阶 ……此处隐藏21395个字……p>(1)有明确的教学计划

为使各项教学活动有目的地按步骤进行,从而保证教学质量的提高,做到计划在先,活动在后。每学期开始,各个年段的老师均在讨论基础上制定出教学计划,然后再由教研组根据学校的工作计划制定教研组工作计划,并认真落实计划的实施,不让计划留于形式。

(2)定期集中备课

坚持每周定期集中备课制度,以老带新,一起钻研教材,研究教法。在备课过程中,我们坚持三个"联系",即联系时政、联系热点、联系学生思想实际,做到既备教材又备班级。平时,又注意了解学生思想动态,走近学生生活。从而使备课能紧密联系实际,为达到良好教学效果奠定基础。并重视每次课后写好教后感,总结每次课的得失。

(3)更新教法,提高课堂教学实效

在多年的教学实践中,我组教师总结出了多种形式的教学模式,充分发挥教师的主导作用,充分尊重学生的主体地位,营造良好的课堂气氛,使课堂教学更具实效性。为提高学生对德育课学期的兴趣,德育组的全体老师积极利用学校多媒体教学设备,积极制作多媒体课件,使图、文、声、像融为一体,增进了教学效果。

4、注重教科研活动,深化教育教学改革

教师具有较强的教育科研能力是十分必要的,它是教师素质修养的一个重要内容。德育组教师积极在教学实践中探索教育规律,做出教育成果,并把成果运用到教学中去,提高教育教学水平。多位老师撰写的论文在全市获奖。

在德育教研组的指导下,各班的阵地栏都开辟了道德币量化表,生动而又直观地展示学生道德水准提升过程。每个月,总行都要评出一批金卡储户,不仅张榜公布,还举行隆重的颁奖仪式。自从建设道德银行以来,学生无论是学习还是行为习惯都有了显著地进步。

微型品德课是我校德育教研组的另一首创。为了给学生一个展现自我的空间和时间,学校每天利用下午第一节课之前的15分钟,作为雷打不动的微型品德课,为此,德育教研组将这宝贵的15分钟硬性规定为学生自主时间,班主任作指导,周一为"自主德育"、周二为"开心一刻"、周三为"大家说新闻"、周四为"励志故事"、周五为"班级大舞台"。在这短短的15分钟的时间里,孩子们天性得到充分地解放,他们毫无顾忌,畅所欲言,同时他们又可以从其他同学身上获得自己想要的东西。是微型品德课将德育精髓熬成一锅营养丰富而又美味可口的"汤",让学生在交流中明白道理,明德修身。

"德育工作应无处不在",这是我们德育教研组对该项工作的理解。在永不停歇的德育探索实践中,我们不断将抽象的说教嫁接在具象的活动中。社团活动就是最成功的例子。每周星期四下午,是我们学校孩子们最开心的时间,因为他们可以参加他们最喜欢的活动。为了让所有的孩子的个性得到发展,学校开设了二十三个学生社团,学生可以根据自己的喜好加入,在社团里,学生在指导老师的带领下参加各种活动,张扬自己的个性,满足孩子身心发展的需要。

本年度,我校德育教研组荣获省优秀教研组的光荣称号,这是对我们组工作的肯定,也给我们组的鞭策。

德育教研组的全体教师,勤勤恳恳地工作,将培养学生思考问题、探究问题的能力作为教学的目标,孜孜不倦地在教育事业上奉献着。

教研组长工作总结15

一学期即将过去,可以说紧张忙碌而收获多多。我们低年段11个班级,但数学老师只有8位,其中刘建梅、左晓英、李琳三位老师任教两个班级。总体看,低年段全体数学教师认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,积极探索,改革教学,在积极落实小课题的同时,把新课程标准的新思想、新理念和数学课堂教学的新思路、新设想结合起来,收到很好的效果。

一、教育理念与时代接轨

本组在理念上围绕学校教务处制订的方案执行开展教研教学活动。积极着手落实武夷山小课题,尽量做到人人有课题。暑假刘建梅老师参加梦想课堂培训,本期她参加了市里开展的梦想课堂示范课,她上的《我的自画像》获得市里二等奖。彭清妹、李琳两位老师到福洲外出培训学习,回来后都写了相应的学习心得,并发表在新丰小学的网站上。

二、日常教研活动落实到位

(一)教研活动丰富多彩

1、本期的教学时间是5个月,也就是20周,除了开学的两周,国庆节和期末复习共四周,剩下的只有16周,而我组共开展了16次教研活动,可以说做到期初制订的每周一次的教研活动。活动的内容是丰富多彩的,有制订期初方案、探讨班级管理、解读新课标、如何做小课题、如何录制微课、期末如何复习,当然公开课是少不了的,做到每位教师每期上一节公开课,还组织了教师参加了市片区教研活动。好学的李琳老师主动听取了李桂荣、彭清妹、刘建梅等老师的常态课,课后做了针对性的探讨和交流。新来的小姑娘熊丹苑,边上课边学习,李桂荣老为她上了常态课下的示范课,课后耐心地交流指导。在组里起到了传帮带的引领作用。本学期我录制了《梯形面积公式的推导》的微课,还录制了一堂1:1数字环境下《人机交互中的口算比赛》的课例。

可以说我们组的教研氛围非常浓厚,课间常看得到为了某个知识点的突破,教师在相互探讨,甚至会争得面红耳赤;平时上课进度尽量做到各平行班同步,这样就好探讨课堂上遇到的问题,到了期末就连如何复习,基本上每天都在交流,包括晚上的作业布置都有一起分享。就举个例来说吧,如期末复习没什么作业,她们就会问我:你是怎么布置作业的?我说:我一般是发信息告诉家长针对课本第几页第几题出两题类似的内容出在统一的本子上给孩子练习,第二天我再收来改。这样做是为了让家长引起关注,同时孩子小不会抄题,但知识点得到了有效的落实。我的理念是老师不布置无回收或是不检查的作业,因为这样的作业得不到反馈,只是给孩子增加负担。

2、教师日常工作踏实

从期末常规检查中可以看出,教师听课的节数能按学校制订的18节落实。备课都做到一课一反思,课后作业按课时及时批改,并有针对性的鼓励性的评语。

每个单元的试卷批改完,同学科的教师积极分析学生丢分的原因,并相互参考别班分数,剖析自己班存在的问题,找出要强化的方法。如李琳老师她还会在单元成绩册上按分数段给差生做上不同的记号。

3、评课议课积极

在我印象中,以前的评课碍于面子,尽量往好的说,而现在评课,教师认为是一种探讨,能从科研科学的角度来议课,这点转变是最大的,希望老师能迈出更大的步子:不仅是议课,还走向辩课。

4、家校联系紧密

课间除了探讨教学,老师就是给家长挂电话,可以说每位老师都是非常负责任的。我本人更喜欢以信息的方式和家长互动,主要以表扬某孩子家长做得好的形式来促进家长的主动,没受到表扬的家长也会意识到自己做得不好,从而起到助推的作用。因为我觉得电话挂多了,家长会怕老师的电话,甚至有的家长看到老师会躲开。

三、今后努力方向

1、如录制微课,年轻老师参与热情不高,可能是想到生疏怕麻烦,或是觉得还没走到那步,缺少这方面的激情。

2、教师改作业书写评语要工整些,因为我组是低年段,评语是写给孩子看的,因为平时也要求孩子书写工整,给孩子一个效仿作用。

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